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Alexander Groth

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Alexander Groth (* 1970) ist ein deutscher Autor, Lehrbeauftragter und Redner zum Thema Führung und Leadership.<ref>Alexander Groth, Führungsexperte, Website econ-referenten.de (abgerufen am 5. September 2026)</ref>

Leben[Bearbeiten]

Alexander Groth studierte Philosophie und Betriebswirtschaftslehre an der Universität Mannheim mit dem Abschluss Magister Artium.

Er hat sechs Bücher über Führung geschrieben, die auch als Hörbücher veröffentlicht und ins Chinesische, Koreanische, Niederländische, Tschechische und Spanische übersetzt wurden. Er lehrt Leadership an der Technischen Universität München<ref>Die Seite Vorlage:Webarchiv/styles.css hat keinen Inhalt.Technische Universität München (Memento vom 4. September 2014 im Internet Archive)</ref> und an der Universität Stuttgart<ref>Die Seite Vorlage:Webarchiv/styles.css hat keinen Inhalt.Universität Stuttgart (Memento vom 4. September 2014 im Internet Archive)</ref> sowie Change Management und Rhetorik an der Universität Mannheim.<ref> Die Seite Vorlage:Webarchiv/styles.css hat keinen Inhalt.Universität Mannheim (Memento vom 4. September 2014 im Internet Archive)</ref> Seit dem Jahr 2009 ist er Redner zum Thema Leadership, und seit 2015 ist er Herausgeber der Wissensplattform LeadershipJournal.de. Seine Beiträge umfassen verschiedene Führungsstile, die sowohl die Leistung als auch den Menschen mit seinen Emotionen im Blick haben, Change Management und die Transformation der Führung in Zeiten zunehmender Digitalisierung.<ref>Redner & Trainer Alexander Groth: Führung, Change Leadership, Website premium-speakers.com (2026, abgerufen am 5. September 2026)</ref>

Ehrungen[Bearbeiten]

Groth erhielt dreimal den Best Teaching Award von der BWL-Fakultät der TU München.<ref>Alexander Groth, Führungsexperte, Website econ-referenten.de (abgerufen am 5. September 2026)</ref><ref>Website von Alexander Groth (abgerufen am 5. September 2026)</ref>

Schriften (Auswahl)[Bearbeiten]

Bücher:

  • Führen mit EQ, 2. Auflage, Gabal, Offenbach 2014, ISBN 978-3-8693-6351-6.
  • Das kleine LeadershipBuch, E-Book, LeadershipJournal, Frankfurt am Main 2017.
  • Stärkenorientiertes Führen, 8. Auflage, Gabal, Offenbach 2018, ISBN 978-3-8693-6301-1.
  • Führungsstark in alle Richtungen – 360-Grad-Leadership für das mittlere Management, Campus, 4. Auflage, Frankfurt am Main 2019, ISBN 978-3-5933-9682-8.
  • Führungsstark im Wandel – Change Leadership für das mittlere Management, 4. Auflage, Campus, Frankfurt am Main 2023, ISBN 978-3-5935-0604-3.
  • Der Chef, den ich nie vergessen werde – Wie Sie Respekt und Loyalität Ihrer Mitarbeiter gewinnen, Campus, 3. Auflage, Frankfurt am Main 2023, ISBN 978-3-5935-0708-8.

Buchbeiträge:

  • Das größte Leadership-Prinzip aller Zeiten, in: Lothar Seiwert (Hrsg.): Die besten Ideen für erfolgreiche Führung: Erfolgreiche Speaker verraten ihre besten Konzepte und geben Impulse für die Praxis, Gabal, Offenbach, 2014, ISBN 978-3-8693-6598-5.
  • Warum Sie Ihren Chef führen sollten, in: Nadin Buschhaus: Warum: 22 Fragen an Top-Referenten, Gabal, Offenbach, 2010, ISBN 978-3-8693-6056-0.

Weblinks[Bearbeiten]

Einzelnachweise[Bearbeiten]

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